Brave New Work
5 Positionen zu Employer Branding
Bildmotiv  für Magazino
Kaum ein Thema bietet so viele Facetten für die Kommunikation wie das Thema Arbeit. Für den Einzelne der seinen Weg sucht wie auch für Unternehmen die nach den besten Mitarbeitern Ausschau halten.
Die Debatte zur Arbeitswelt ist geprägt von der digitalen Transformation und den damit einhergehenden neuen Möglichkeiten, einem neuen Freiheitsanspruch und nicht zuletzt einer Neuerfindung des Gesellschaft. Der digitale Wandel prägt ganze Generationen – X, Y und Z. Dies geschieht mit einer Geschwindigkeit, in der Generationen bereits im 10 Jahres Rhythmus wechseln. Für HR-Entscheider und Kommunikationsverantwortliche wird dabei medial gerne betont, wie sehr sich die Welt gewandelt hat, was es neues zu beachten gibt und wo die Arbeit an sich einen Paradigmenwandel erfährt. 

Das Ergebnis aus Sicht der Unternehmenskommunikation sind belanglose Facebook Firmenprofile mit Stockfotos und Snack Content, Chatbots auf Instagram, die sich selber liken, und ein Bild der neuen Arbeitswelt, die einer US-Collegeparty in nichts nach steht. Aus Sicht der Marketeers stellt sich weniger die Frage, was die Generationen voneinander unterschiedet, sondern vielmehr was uns alle verbindet.
Trenkwalder – Recruiting Messaging
Menschen nicht Millenials
Kaum ein Thema bietet so viele Facetten für die Kommunikation wie das Thema Arbeit. Für den Einzelne der seinen Weg sucht wie auch für Unternehmen die nach den besten Mitarbeitern Ausschau halten.

Die Debatte zur Arbeitswelt ist geprägt von der digitalen Transformation und den damit einhergehenden neuen Möglichkeiten, einem neuen Freiheitsanspruch und nicht zuletzt einer Neuerfindung des Gesellschaft. Der digitale Wandel prägt ganze Generationen – X, Y und Z. Dies geschieht mit einer Geschwindigkeit, in der Generationen bereits im 10 Jahres Rhythmus wechseln. Für HR-Entscheider und Kommunikationsverantwortliche wird dabei medial gerne betont, wie sehr sich die Welt gewandelt hat, was es neues zu beachten gibt und wo die Arbeit an sich einen Paradigmenwandel erfährt.

Das Ergebnis aus Sicht der Unternehmenskommunikation sind belanglose Facebook Firmenprofile mit Stockfotos und Snack Content, Chatbots auf Instagram, die sich selber liken, und ein Bild der neuen Arbeitswelt, die einer US-Collegeparty in nichts nach steht. Aus Sicht der Marketeers stellt sich weniger die Frage, was die Generationen voneinander unterschiedet, sondern vielmehr was uns alle verbindet.
"This partnership embodies our commitment to making more meaningful impact for our clients and for the world. We have admired This Also's ability to execute innovative digital experiences for a long time, and we're looking forward to working together to bring our shared vision to life."
"This partnership embodies our commitment to making more meaningful impact for our clients and for the world. We have admired This Also's ability to execute innovative digital experiences for a long time, and we're looking forward to working together to bring our shared vision to life."
Patrick Wachner
Managing Director, Elevate

Recruiting Video für Magazino
Thinking
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